【破難行動創新案例】吉安:推動組織覆蓋“破難” 織密婦聯組織網絡

發布時間:2020-11-16[關閉][打印]

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  聚焦婦聯組織建設改革,持續創新破難發力。為貫徹落實全國婦聯《關于深化婦聯組織建設改革實施“破難行動”的意見》,省婦聯立即結合我省實際,研究制定貫徹落實舉措,全省各地婦聯圍繞深化婦聯組織建設改革,聚焦存在的差距不足,在破解縣區婦聯改革、基層組織覆蓋、基層婦聯執委作用發揮、工作作風等難題上下功夫、出實招?!捌齐y行動”創新工作案例將通過案例分享展現我省婦聯組織建設改革向縱深推進的“江西答卷”。

  

工作難點

  婦聯組織是黨委政府聯系婦女的最直接的紐帶和載體,肩負著團結婦女力量、凝聚婦女智慧、激發婦女熱情、維護婦女權益的重要作用。然而,受村婦聯執委覆蓋面有限等原因,黨和政府的一些惠及婦女的好政策難以及時傳達和落實到廣大婦女群眾中,對婦女群眾遇到的一些問題有時也難以及時解決。所以需要不斷擴大婦聯組織覆蓋面,從而更加密切地聯系廣大婦女群眾,打通婦聯聯系服務基層婦女的“最后一百米”,把婦聯組織扎根到婦女群眾身邊,把黨的好政策和“娘家人”的溫暖幫助及時送到婦女身邊。

  

創新做法及成效

  針對以上問題,吉安市婦聯積極拓展新陣地,強化婦聯組織的帶動引領作用。夯實基層婦聯組織。為更好地發揮婦聯組織參與社會治理創新,將婦聯組織引領、服務、聯系婦女群眾的職能落到實處,吉安市婦聯制定了《深化全市基層婦聯改革全面推進村婦女小組長配備工作方案》,將此項工作列入市委常委會議議題并經市委常委會研究同意該方案,于6月15日以市委辦、市政府辦名義印發至各縣(市、區),并明確了每年不少于600元的待遇。6月底,吉安市婦聯召開了新聞發布會,對《方案》進行解讀,為進一步推進村婦女小組長配備工作營造良好氛圍。目前,全市共配備村婦女小組長26016名,并已落實待遇。

△村婦女小組長參與疫情防控

  創新婦聯組織模式。通過下發《關于加強機關事業單位婦女組織建設的通知》,全力指導做好機構改革涉及的市直機關系統婦委會建立,共組建市直婦委會80個。探索設立公益微家、健康微家、創業微家、文藝微家、婦情微家多模式、多功能的“婦女微家”,設立“婦女微家”75個,打通了服務婦女兒童“最后一百米”。2018年9月,吉安市婦聯駐深圳婦聯組織的正式成立。這一舉動填補了吉安市駐外婦女陣地建設空白,延伸婦女工作手臂,凸顯小站大鏈接的優勢,是拓展吉安市婦女組織建設工作的一大創舉。

△江西省吉安市婦聯駐深婦女聯合會揭牌儀式

△吉安市市、縣兩級執委石玉蓮召集姐妹們相聚在她的6微·婦女微家一起學習農業生產知識。

  凝聚女性社會組織。積極聯系、指導和培育女性社會組織,激發聯系婦女群眾新活力。截止目前,全市各領域女性社團、社會組織共22個,其中市級5個。建立吉安市社會組織服務中心,全面發揮女性社會組織的政治引領、示范帶動和聯系服務作用,為廣大婦女兒童和家庭提供專業化、個性化的服務。2020年,女企業家協會、女商會等各類女性社會組織積極參與抗疫志愿活動,捐贈物資及現金約500余萬元。

△社會組織服務中心揭牌

  加強女性人才隊伍建設。建立健全包括“女性黨政人才、女性專業技術人才、企業女性經營管理人才、女性社會工作人才、農村實用女性人才、女性先進典型人才”六類女性人才庫,全面掌握全市女性人才資源狀況。經過各地婦聯的推薦,入庫人數達588人。

  目前,新配備的村婦女小組長、微家成員、各類女性組織、女性人才在全市清潔家庭創建、移風易俗、農村環境整治及此次新冠疫情宣傳管控方面都發揮了積極作用,一定程度上解決了基層婦聯工作力量薄弱和“倒金字塔”問題。

  

工作啟示

  基礎不牢,地動山搖。廣大婦女群眾在基層,婦聯組織必須把建設和工作的重心放在基層。這些年來,在各級黨委和政府的高度重視下,各級婦聯在加強基層組織建設方面因地制宜、探索創新,取得了明顯成效,積累了寶貴經驗。在全面深化改革的新形勢下,我們要認真貫徹落實習近平總書記關于擴大婦聯組織組織覆蓋面,要講廣度,更要講深度,真正把婦聯建設成為可信賴依靠的“婦女之家”的要求,深入研究婦聯基層組織建設面臨的新情況新問題,進一步激發基層組織活力,最廣泛地把廣大婦女吸引過來、凝聚起來,不斷擴大基層婦聯組織的覆蓋面和影響力。

來源:省婦聯基層組聯部、吉安市婦聯

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